冰城七月，学府巍峨。为锻造政治过硬、本领高强、作风优良的青年干部人才队伍，7月13日至18日、20日至25日，红辽公司在哈尔滨工业大学分两期举办青年干部人才素质提升培训班。公司及两厂45周岁以下的110余名科级管理人员、中级及以上专业技术与技能岗位人员，通过系统学习与实践研学，在这所知名高校完成了一场“充电赋能”的成长之旅。

　　锚定需求：高规格培训筑牢成长基石

　　习近平总书记曾指出，年轻干部是党和国家事业发展的生力军，要成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。此次培训是红辽公司贯彻党中央、行业关于加强优秀年轻干部培养选拔要求，落实中烟实业相关人才队伍建设举措的重要实践。依托哈尔滨工业大学的优质教育资源，培训精准对接青年干部成长需求，构建起“理论+实践+警示”三维课程体系。

　　培训内容经过精心设计，涵盖党建党史、中央八项规定精神专题、数字化转型、科技创新前沿、中国传统文化及“十五五”规划解读等核心内容，既强化政治引领，又聚焦企业发展实际，为学员搭建起“补精神之钙、强实干之能”的学习平台。

　　多维淬炼：课程与实践交织赋能成长

　　培训期间，理论课堂与现场教学深度融合，让学员在“学思践悟”中锤炼本领。

　　理论课堂上，专家教授们带来多场精彩讲座：从百年党史中汲取斗争力量，筑牢党性根基；深入解析企业数字化转型的探索与实践，为企业高质量发展提供路径参考；探讨科技创新如何引领企业高质量发展，拓宽学员视野；解读“十五五”规划展望与大国工业化、新质生产力的关系，明晰企业未来发展方向；汲取国学智慧，助力领导干部软实力提升。

　　现场教学环节则让红色基因与奋斗精神直抵人心。在哈工大航天馆，学员们近距离观摩珍贵展品，深刻感悟航天报国的家国情怀；走进侵华日军第七三一部队罪证陈列馆，历史的沉重警示着大家铭记苦难、珍爱和平，强化爱国主义担当；在大庆铁人纪念馆，王进喜“宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的感人事迹，生动诠释了“艰苦奋斗、无私奉献”的铁人精神，让“躬身实干”的信念更加坚定。

　　晚间课程聚焦作风建设与学以致用：警示教育片敲响廉洁警钟，相关纪律研讨筑牢思想防线，青年理论学习小组座谈则让学员们结合工作实际查摆问题，将学习成效转化为破解难题的思路。

　　殷殷嘱托：以青春之力担发展之责

　　开班仪式上，公司职工教育培训中心主任李宁作动员讲话，他强调，学员要严守纪律红线，将中央八项规定精神内化于心；要珍惜重返校园的机会，以学促干，把知识转化为破解工作难题的“金钥匙”；更要扎根实践，在担当作为中淬炼“实干气质”。

　　讲话中，李宁特别引用习近平总书记对年轻干部的嘱托，鼓励大家坚定理想信念、提升实干本领。“越是向上成长，就越要向下‘扎根’”，这既是对学员的要求，更是对红辽青年干部投身企业发展的期许。

　 满载收获：蓄力扬帆启新程

　　“从党史学习中汲取了斗争力量，从航天精神中看到了创新担当，从铁人故事里读懂了实干真谛。”一位来自沈阳厂的学员在结业总结中写道。为期6天的培训，让110余名青年干部在思想淬炼、政治历练、实践锻炼中收获满满。

　　两期培训班的圆满落幕，不仅为红辽公司青年干部队伍注入了新动能，更搭建起校企协同培养人才的新桥梁。学员们纷纷表示，将带着培训所学，以更坚定的政治立场、更扎实的业务能力、更优良的工作作风，投身企业高质量发展实践，为公司冲刺“十四五”目标、擘画“十五五”蓝图贡献青春力量，让“淬炼本领、担当使命”的誓言在实干中绽放光彩。